人力資源和社會(huì)保障部部長(zhǎng)在2022金融街論壇年會(huì)上透露，個(gè)人養(yǎng)老金信息管理服務(wù)平臺(tái)對(duì)接測(cè)試進(jìn)展順利，基本具備上線(xiàn)運(yùn)行能力，首批參與個(gè)人養(yǎng)老金業(yè)務(wù)的金融機(jī)構(gòu)已經(jīng)確定，個(gè)人養(yǎng)老金產(chǎn)品陸續(xù)推進(jìn)。目前個(gè)人養(yǎng)老金各項(xiàng)準(zhǔn)備工作基本完成，即將啟動(dòng)實(shí)施。個(gè)人養(yǎng)老金不同于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，是政府支持、個(gè)人自愿參加、市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，此消息一經(jīng)發(fā)布各路金融機(jī)構(gòu)加緊布局，搶占個(gè)人養(yǎng)老金業(yè)務(wù)先機(jī)。
中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部宣布個(gè)人養(yǎng)老金制度在多地啟動(dòng)實(shí)施，此消息一經(jīng)發(fā)布各路金融機(jī)構(gòu)加緊布局，搶占個(gè)人養(yǎng)老金業(yè)務(wù)先機(jī)。對(duì)此，你怎么看?
個(gè)人養(yǎng)老金制度的實(shí)施，是適應(yīng)我國(guó)社會(huì)主要矛盾變化，滿(mǎn)足人民群眾多層次多樣化養(yǎng)老保障需求的必然要求。代表了我國(guó)社會(huì)保障制度的逐步完善，也標(biāo)志著居民養(yǎng)老需求被逐步滿(mǎn)足。
隨著人口老齡化進(jìn)程的加快和居民財(cái)富的穩(wěn)健增長(zhǎng)，我國(guó)居民養(yǎng)老需求正從基礎(chǔ)的“生存型養(yǎng)老”向有溫度、高質(zhì)量的“生活型養(yǎng)老”轉(zhuǎn)變。但是個(gè)人養(yǎng)老金制度處于初始階段，覆蓋面大、業(yè)務(wù)要求高、關(guān)系人民群眾切身利益，對(duì)參與的商業(yè)銀行和理財(cái)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)、客戶(hù)服務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理、社會(huì)責(zé)任等方面均有較高要求。因此要做到以下幾點(diǎn)：
第一，打造專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍。在機(jī)構(gòu)內(nèi)部進(jìn)行人才選拔，針對(duì)性開(kāi)展集中培訓(xùn)，提升人才專(zhuān)業(yè)素養(yǎng);金融機(jī)構(gòu)需通過(guò)嚴(yán)格的考試，最終篩選出首批“懂政策”“懂客戶(hù)”“懂配置”的養(yǎng)老規(guī)劃專(zhuān)業(yè)人才。同時(shí)利用人才的輻射作用，帶動(dòng)養(yǎng)老金融服務(wù)能力的進(jìn)一步提升。
第二，完善養(yǎng)老金融服務(wù)。在理財(cái)方面，可以提供理財(cái)、基金、保險(xiǎn)等產(chǎn)品種類(lèi)豐富、投資風(fēng)格穩(wěn)健，可滿(mǎn)足養(yǎng)老資金追求“穩(wěn)健增值”的投資訴求的金融理財(cái)產(chǎn)品。同時(shí)，提供專(zhuān)業(yè)、有溫度的理財(cái)咨詢(xún)服務(wù)，幫助客戶(hù)有效規(guī)避個(gè)人養(yǎng)老金投資市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)，充分享受?chē)?guó)家發(fā)展及政策紅利。為客戶(hù)個(gè)人養(yǎng)老金賬戶(hù)的便捷開(kāi)立、日常使用、異地養(yǎng)老提供便利。
第三，不斷強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理。金融監(jiān)管部門(mén)需不斷完善法律制度，加強(qiáng)對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)金融產(chǎn)品的管理，制定明確的執(zhí)行細(xì)則，設(shè)立準(zhǔn)入門(mén)檻，完善風(fēng)險(xiǎn)防控措施，以此保障消費(fèi)者的合法權(quán)益。
