擺在大學(xué)生面前最大的難題就是--就業(yè)。
受大環(huán)境的影響，導(dǎo)致我國就業(yè)競爭壓力增大，據(jù)數(shù)據(jù)顯示，2023屆畢業(yè)生預(yù)計(jì)人數(shù)將超過1000萬，如此多的人流量也讓本科畢業(yè)證不再吃香，如果你沒有高學(xué)歷的話，畢業(yè)后想要找到一份稱心如意的工作十分困難。
畢業(yè)生數(shù)量持續(xù)增長的背后，也向人們傳遞了一個(gè)重要的信息--再不努力真的找不到工作！
提到相對(duì)穩(wěn)定的工作，首先想到的便是公務(wù)員作為體制內(nèi)的工作崗位，公務(wù)員的薪資是由國家人力資源部和財(cái)政地方管控部門直接下發(fā)的屬于國家公職人員，工作受人尊敬，社會(huì)地位高。
成功考上公務(wù)員后，只要不犯原則性的錯(cuò)誤，一般不會(huì)被企業(yè)辭退，可以一直干到退休，退休后還能領(lǐng)到相當(dāng)豐厚的退休金，安享晚年。
對(duì)于工作過程中認(rèn)真負(fù)責(zé)吃苦耐勞的職員升職加薪的機(jī)會(huì)，也比普通企業(yè)的職工高出很多，所以公務(wù)員也就受到了眾多應(yīng)屆畢業(yè)生的歡迎。
想要成功上岸，公務(wù)員需要經(jīng)過三項(xiàng)選拔，分別是筆試，面試和政審，只有三項(xiàng)考核成績都合格的，才能被成功錄用。
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公務(wù)員面試時(shí)被問“父母工作”，傻瓜才直接回答，聰明人有技巧！
公務(wù)員筆試和面試環(huán)節(jié)非常嚴(yán)格，對(duì)于筆試成績優(yōu)秀的考生可以直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，不少學(xué)生為了保證百分百的上岸率，面試前還會(huì)特地花高額的價(jià)格報(bào)輔導(dǎo)班，請(qǐng)求老師的幫助，認(rèn)真學(xué)習(xí)面試回答的方法。
公務(wù)員的面試比例與計(jì)劃錄用比例一般為3:1，4:1和5:1，如果你的be是成績不錯(cuò)，在面試環(huán)節(jié)沒有表現(xiàn)好的話，一樣前功盡棄。
公務(wù)員面試環(huán)節(jié)中有一道非常經(jīng)典的問題，就是詢問父母的工作，不同回答方式考試成績也會(huì)有所不同。
第1種人：直接回答面試官的問題
當(dāng)被面試官問到父母的工作時(shí)，有一部分人會(huì)直接回答父母是做什么的，隨后就沒有了下文。
其實(shí)面試官之所以詢問這樣的問題并不是真的，關(guān)心你的父母是做什么工作的，而是看看你的回答是否有技巧性。
公務(wù)員這份工作是為國家選拔公職人員，一言一行都代表著國家的形象，如果頭腦不機(jī)靈，反應(yīng)速度慢的話，很容易在工作中失誤。
第2種人：拒絕回答面試官的問題
還有部分人自作聰明，覺得詢問父母工作非常不禮貌，便直接拒絕面試官的問題，甚至有的考生直接回答：“父母的工作與我面試沒有關(guān)系，所以我拒絕回答。”
看似聰明的解決，實(shí)則在面試官的心里，你已經(jīng)被pass掉了。
第3種人：認(rèn)真回答面試官的問題
還有一類比較聰明的考生，當(dāng)面試官詢問父母工作時(shí)，他們會(huì)回答說：“我的父母都是普通的農(nóng)民，盡管如此，我卻一點(diǎn)都不覺得他們丟臉在我的心中一直覺得父母是我最尊敬的人，正是因?yàn)榧彝ズ湍?，與親朋好友相處融洽，才讓我如此開朗，明事理，我的父母不會(huì)過多關(guān)注我的生活，所以我也不會(huì)讓他們失望。
以上回答可以說是非常標(biāo)準(zhǔn)的答案了，在面試環(huán)節(jié)中更容易得高分。
02
考生參加公務(wù)員面試時(shí)需要注意什么？
口齒清晰，語言表達(dá)流暢
公務(wù)員面試環(huán)節(jié)的主要考核目的就是判斷考生的大腦思維能力，回答面試官的問題時(shí)，一定要保證口齒清晰，語言表達(dá)流暢，組織好語言后再回答，盡量不要卡殼，也不要胡說一通，一定要有思維邏輯性。
聲音洪亮，充滿自信
面試官會(huì)特地考核考生的臨場反應(yīng)能力，無論這道題你是否能夠準(zhǔn)確回答出來，一定要保證聲音洪亮，讓每位面試官都能聽得清楚，聲音太小的話缺乏自信心，也會(huì)讓你因此丟分。
