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    大學(xué)輔導(dǎo)員成了香餑餑,越來(lái)越多人考慮留校,6個(gè)好處不能不知道

    更新時(shí)間:2023-03-03 15:24:23       發(fā)布時(shí)間:2023-03-03        作者:MVP學(xué)習(xí)網(wǎng)       熱度: 0       
    [摘要]


    學(xué)校其實(shí)是很多上班族非常向往的工作場(chǎng)所,尤其大學(xué)輔導(dǎo)員十分受人們青睞。大學(xué)輔導(dǎo)員其實(shí)和小初高的班主任一樣,都屬于班級(jí)的管理者,管理著學(xué)生的日常事務(wù),不過(guò)班主任一般都要承擔(dān)教學(xué)任務(wù),平時(shí)工作非常辛苦,而大學(xué)輔導(dǎo)員不用代課,所以越來(lái)越多的人想要爭(zhēng)取這份工作,那么大學(xué)輔導(dǎo)員究竟有什么魅力呢?來(lái)看看這6個(gè)優(yōu)勢(shì):

    第一,研究生學(xué)歷,競(jìng)爭(zhēng)壓力相對(duì)較小

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    想要成為大學(xué)輔導(dǎo)員并不容易,首先你的學(xué)歷必須是碩士研究生及以上水平,同時(shí)最好具備黨員身份,優(yōu)勢(shì)會(huì)更大,所以大學(xué)輔導(dǎo)員的就業(yè)門(mén)檻還是非常高的,也在一定程度上減輕了大家的競(jìng)爭(zhēng)壓力。

    第二,招聘條件相對(duì)寬松

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    想要應(yīng)聘大學(xué)教師,除了具備良好的教學(xué)能力外,學(xué)歷要求也很高,尤其像一些重點(diǎn)院校,可能對(duì)應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)以及畢業(yè)院校都有嚴(yán)格要求,比如必須是985,211或者雙一流之類(lèi)的院校。相比之下,大學(xué)輔導(dǎo)員的招聘條件就更寬松一些,畢竟輔導(dǎo)員不用代課,對(duì)于專(zhuān)業(yè)的要求也不會(huì)特別嚴(yán)格。

    第三,工作體面待遇好

    大學(xué)輔導(dǎo)員雖然不算傳統(tǒng)意義上的教師,但畢竟在學(xué)校工作,平時(shí)和人談?wù)撈饋?lái)也是非常體面的。一來(lái)工作穩(wěn)定環(huán)境好,很少會(huì)發(fā)生惡性競(jìng)爭(zhēng),只要沒(méi)有重大過(guò)錯(cuò),基本不會(huì)有失業(yè)風(fēng)險(xiǎn);二來(lái)薪資待遇很不錯(cuò),雖然工資可能沒(méi)有代課老師掙得多,但是基本也能達(dá)到4000左右,每月還有豐厚的獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金以及各種節(jié)假日的補(bǔ)貼福利,生活很有保障;三來(lái)輔導(dǎo)員的假期比較多,除了寒暑假外,平時(shí)的小長(zhǎng)假可能都要比中小學(xué)教師放的時(shí)間更長(zhǎng)一些。

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    第四,工作強(qiáng)度小

    輔導(dǎo)員不用代課,平時(shí)的工作都比較輕松,比如學(xué)生檔案的管理整理,請(qǐng)假銷(xiāo)假,通知學(xué)校安排,確定評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)資格,查出勤等等,看似瑣碎繁雜,但是非常簡(jiǎn)單,平時(shí)還有班干部幫忙,工作壓力并不是很大。

    第五,晉升空間大

    輔導(dǎo)員上接領(lǐng)導(dǎo),下接學(xué)生,平時(shí)的工作類(lèi)似于行政崗位,可以說(shuō)對(duì)學(xué)校里的事情都了如指掌,如果想要更進(jìn)一步還是很有優(yōu)勢(shì)的,而很多人也會(huì)把輔導(dǎo)員當(dāng)做升職的跳板,只要你實(shí)力足夠強(qiáng),那么未來(lái)的發(fā)展空間還是非常大的。

    第六,更好找對(duì)象

    現(xiàn)在年輕人談戀愛(ài),結(jié)婚,除了彼此的感情因素外,工作也逐漸成為雙方衡量未來(lái)發(fā)展的重要標(biāo)準(zhǔn),而且對(duì)于女生來(lái)說(shuō),大學(xué)輔導(dǎo)員的工作還是非常不錯(cuò)的,相比其他一些工作會(huì)更加穩(wěn)定,也更容易被接受,社會(huì)認(rèn)可度非常高。

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